本报讯（通讯员 李红玲 蔡珂）8月5日，油田公司机关党委对上半年获得流动红旗与党员先锋岗的集体和个人进行挂牌表彰，6个荣誉集体和10名先进个人在“模范机关”创建专题网页“榜上有名”。这是该机关党委持续深化“模范机关”创建的一个缩影。

今年，该党委突出“七个聚焦”定基调，坚持“三个导向”强攻坚，广泛开展“创红旗党支部，评党员先锋岗”活动，通过广泛激励动员、创新丰富载体、提供作风保障等一系列举措，努力创特色、出亮点、上水平，全力打造“模范机关升级版”。

明职责，亮承诺，深化作风建设。该党委聚焦作风建设“五大纪律”，践行服务基层“六项承诺”，印发解决形式主义突出问题和深化拓展基层减负的23条具体举措，推动创建工作抓深做实出成效。

筑堡垒，促融合，夯实组织基础。该党委建立并推行机关党建计分管理体系，明确4大项17个计分项目，通过组织考评与督办事项、减负任务相结合，并将计分结果按照50%权重纳入年终党支部达标晋级考核，营造机关党建严在日常、抓在经常的氛围。

建台账，晒进度，激发争优活力。该党委坚持“考在平时、用在平时”，建立日常工作纪实制度，通过晒出工作量、挂出成绩单，有效破解“平时不考核，年终算总账”“打分凭印象，优秀轮流上”的问题。

强作风，提素质，推动落地落实。该党委机关各部门聚焦服务基层首要职责，锚定基层减负重要任务，深入一线摸实情、出实招、解实困。