“十三五”以来,眉山公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九大精神,在从严治党中强根铸魂,在融入中心中发挥优势。基层党支部和广大党员牢记初心使命、强化担当作为,筑建起一座座坚强的战斗堡垒,树立起一面面高扬的党员旗帜,镌刻出国有企业全面加强党的建设的坚实足迹。
补齐短板夯基础,对标规范促提升。该公司党委紧紧抓住基层党建工作责任制这个牛鼻子,坚持“书记抓、抓书记”“系统抓、抓系统”,建立健全党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门齐抓共管的基层党建工作领导体制,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持以党建工作责任制考核发现问题整改为有力抓手,系统梳理党委和党支部存在的问题,对标党建工作责任制标准找差距,针对基层党支部学习不规范不系统、记录不完善,党建工作“上热下冷”,党务干部惯性思维等短板制定改进措施,并深刻剖析原因,持续完善体制机制,逐步提升党建工作的制度化、规范化、科学化水平。
推进阵地标准化,增强组织凝聚力。加强基层党支部阵地建设,作为基层组织规范化建设的一种有效形式,是发挥党支部战斗堡垒作用和加强党员教育管理的必要条件。眉山公司党委按照“五个有”标准:有醒目的标识标牌、有完善的学习园地、有规范的党建工作制度、有完备的记录档案、有浓厚的阵地氛围着力建设和打造基层党支部,截至目前公司已建成标准化党支部5个,占比为62.5%。
防疫前线党旗红,阻击疫情勇担当。2020年初突如其来的新冠肺炎疫情肆虐神州大地。眉山公司党委召开发挥党组织和党员作用坚决打贏疫情防控阻击战推进会议,全力组织部署抗疫工作,从保障油气能源供.应到助力中小企业复工复产,在这次大战大考中充分发挥了中央企业的顶粱柱作用。在阻击疫情蔓延和助力复工复产中,基层党支部积极发挥战斗堡垒作用,从速从严落实各项防疫措施,确保了全员“零感染”。
主题教育深扎根,提质增效促发展。眉山公司党委持续开展“两学一做”常态化教育,以“不忘初心牢记使命”“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”等主题教育活动为有效载体,深度推进党业融合,以高质量党建引领企业高质量发展。“十三 五”期间,公司累计新开发加油(气)站18座,网络总数达到67座,网络占比由“十二五”末的27%提升至31%,成效显著; 2020年创效能力达到历史最好水平,账面利润较“十二五”末增幅550%。
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