抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。创新是第一动力，是企业高质量发展的必修课、必答题，也是贯穿企业全生命周期的永恒主题。离开了创新，企业发展必然缺乏爆发力与持久力，走不快、走不稳、走不远。
创新需要好环境。企业重视创新、支持创新、鼓励创新、肯定创新，就能够发挥风向标作用，营造出人人投身创新、处处追求创新的浓厚氛围。
营造有利于创新的好环境，企业就要坚持创新驱动发展战略，坚持问题导向和目标导向，定期发布创新方向、重点、课题，鼓励员工揭榜挂帅，以创新解决卡脖子难题，为提质增效赋能加力。
企业要建立完善鼓励创新、宽容失败的制度机制，对创新课题给予经费、物资、人才等资源帮助；要为创新失败者撑腰鼓劲，帮助分析原因，解决难题；要大力宣传、表彰、推广、奖励创新成果、先进典型、先进经验，充分肯定和激励创新者；要谋全局、重长远、抓根本，切实加大人才培养力度，壮大规模、优化结构、提高层次，为创新体系建设积蓄人才力量，提供强大的智力保障。