大港油田测试公司与第五采油厂成立“4N”党建联盟参观测试公司仪器研发基地
测试公司成立于2001年，是大港油田公司所属技术支撑与服务的二级单位，承担着大港油田全部油水井的动态监测工作，现有员工287人，党员130人，下设8个基层党支部，分布在大港油田港内地区、采油二厂、采油三厂区域，具有点多、面广的特点。近年来，测试公司本着“优势共享、携手创优”的原则，各基层党支部、广大党员广泛参与测试公司“党建联合体”，聚焦“三个互联”，推进“三个融合”，不仅提升了测试公司技术支撑实力，更进一步推进了党建工作与测试生产经营工作的有机融合。
一、立足合作共赢，与建设单位互联
积极融入中心工作，与采油厂成立“联合上产工作室”，建立协调沟通机制，定期前往采油厂了解需求，跟踪测试资料应用效果，选派优秀技术人员常态化提供驻厂技术服务，重点围绕提高采收率，找准潜力点、提高采油厂措施有效性及保障工程质量等方面开展工作，在实现技术、业务水平提升，确保成果及时落地，助力采油厂增储上产等方面发挥了强有力的测试技术支撑作用。解释研究所党支部与第五采油厂智能指挥中心党支部、第五采油厂协同研究中心第一党支部、测试公司第四分公司党支部建立“4N党建联盟”，确定4个联合攻关项目，着力共建、共享，为提高测试解释精度，提高增产措施有效率，更好地服务油田勘探开发筑牢了根基。
二、立足携手发展，与科研院所互联
成立“资料解释与应用中心”和“仪器研发与支持中心”，分别与中国石油大学（北京）石油工程学院、长江大学地球物理与石油资源学院、中国船舶集团715研究所、陕西省可控中子源工程技术研究中心等互联。测试公司与互联单位牢固树立“同举一面旗、共谋一盘棋”理念，共同推动双方实现优势互补、发展互助，实现“产、学、研、用”相结合。通过跨界融合，促进行业技术更新换代，进一步提升了核心能力，为全面推进测试公司“科技测试”“智慧测试”建设打下了坚实的基础。
三、立足上下贯通，与上下组织互联
测试公司党委把党史学习教育、主题教育贯穿始终，以党建互联共建为切入点和纽带，对上与油田公司机关处室、直属单位密切沟通汇报，积极主动作为，争取政策支持；对下积极推动机关与基层党支部、基层党支部之间的互联共促，以积极落实“党建联系点”制度、推进“五型机关”建设为抓手，与基层党支部结对子、传帮带，深入互联共建，促进党员干部与一线员工心在一起、想在一起、苦在一起、干在一起。开展“四个一”活动，即：共同上一次主题党课，共同重温一次入党誓词，共同过一次“党员政治生日”，共同组织一次主题党日活动，加大互融互通，密切工作对接，增进相互理解，提升工作效率。
四、聚焦阵地共建，在活动平台上融合
为全面加强党支部标准化、规范化建设，提高党支部建设质量，充分发挥党支部战斗堡垒作用，测试公司党委整合资源，在集中分布了5个基层党支部的测试公司基地创建了联合党建活动室。联合党建活动室在设置上按照标准化党建阵地“六有”要求，主要功能集党员学习、教育、会务于一体，且分别对测试公司党委、基地内各党支部的党建特色工作进行了展示，成功打造成测试公司党委、基地内党支部开展党内活动的阵地。联合党建活动室的建立，为各党支部联合共建提供了平台。截至目前，已在党建活动室开展内外部党支部联建活动11次，参与党员200余人次。
五、聚焦党务共建，在沟通机制上融合
与共建单位以联合“开展一次主题活动、开展一次交流学习、进行一次基础资料对标、组织一次党支部结对互访”为载体，建立了一套定期沟通长效机制。第三分公司党支部与采油三厂作业区党支部携手后更显“手足情深”，双方在“主题党日”活动中，互促共进，促进了党建工作质量的提升。测试解释研究所党支部、测试工艺研究所党支部以党字号、工字号、青字号系列活动为纽带，与共建单位深化联谊，组织座谈会，观摩党建工作，交流党建经验，进行基层党建实践案例分享，拓宽基层党支部的党建工作思路，使党建活动更具创新性、生动性。
六、聚焦创新共建，在协同发展上融合
在与科研院所、高等院校共建的过程中，测试公司加大与共建单位在改革创新工作方面的融通交流，立足深化测试公司技术提升、创新创效等工作重点，着力测试技术创新发展，与共建单位对接需求、交流做法，以“协同技术研发、协同课题研究、协同人才培养”为载体，党员以“互联共建”助推改革创新进展，深度挖掘测试资料技术内涵，资料应用途径和领域，创新资料分析方法和理论，实现测试资料效能的最大化。
在推动“互联”促进“融合”的过程中，测试公司党委共创建党员示范岗36个、党员示范点3个、党员示范项目5个，打造了一支由14名工程师、技能专家及劳模领军的具有深厚理论功底和丰富实践经验的测试资料分析、测试工艺仪器、测试现场作业党员专家队伍，受理发明专利16项，授权实用新型专利21项，授权软件著作权2项。测试公司累计运用饱和度、注入剖面、工程测井等资料直接指导措施1494井次，累计增油10万吨、累计增气68万立方米、累计增注115万立方米。测试公司党委将以油田公司“十四五”工作部署为指引，持续坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署，对标油田公司先进，不断夯实党建工作基础，精心培育特色党建品牌，持续实现党建工作上台阶、上水平，切实为油田公司及测试公司的高质量发展贡献党员力量。