加快打造世界一流法治建设示范企业 推动公司管理阶段跨越提升

公司召开2022年领导干部会议

    期次:第995期   

8月1日,公司召开2022年领导干部会议。会议的主要任务是,以习近平经济思想、习近平法治思想为指导,深入贯彻落实集团公司领导干部会议和中油技服年中工作会议精神,把依治合规治企和强化管理作为当前和今后一个时期的重要工作任务,抓紧抓实抓出成效,为推进公司高质量发展、加快建设世界一流企业提供坚强保障。

公司执行董事、党委书记苟量作题为《坚持依法合规,强化精益管理,加快向着建设世界一流企业目标迈进》的讲话。公司总经理、党委副书记张少华主持会议,传达集团公司2022年领导干部会议和集团公司工程技术业务暨中油技服2022年年中工作推进会议精神,并就贯彻落实会议精神提出具体要求。公司领导常学军、郝会民、杨举勇、闵云鹤、苟云辉、赵杰出席会议。

苟量指出,公司坚持依法合规治企和强化管理的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展理念,服务和融入新发展格局,认真落实集团公司依法合规治企和强化管理总体部署,遵循“四个坚持”兴企方略和“四化”治企准则,全力建设法治企业,全力强化企业管理,全力防范化解风险,全力加强党对依法合规治企和强化管理的领导,全面提升依法合规治企能力和管理的科学化、规范化、法治化水平,为实现高质量发展、率先打造世界一流提供坚强保障。工作目标是:到2025年,率先建成具有世界一流水平的法治建设示范企业,“八个体系”得到完善、“八种能力”明显提升,依法合规理念牢固树立,法治责任全面落实,法治保障作用有效发挥,依法治企水平位居集团前列;公司管理阶段总体由从严管理、精细管理向精益管理跨越,实现从“生产型”向“经营型”转变,“四精”理念深入人心,“三基”工作全面加强。到2030年,世界一流法治企业建设达到新高度,精益管理水平迈上新台阶,为公司全面建成世界一流提供坚强保障。中长期,公司法治建设、精益管理与时俱进,保持世界一流水平,为公司打造基业长青的“百年老店”提供坚强保障。

苟量强调,为确保目标的实现,要把握方向、抓住关键,做到“五个必须”:必须锚定实现高质量发展、建设基业长青的世界一流企业这个总目标,必须贯穿推进公司治理体系和治理能力现代化这条主线,必须抓住“三基”工作和制度建设这个“牛鼻子”,必须紧扣防范化解风险这个重要任务,必须突出领导干部这个“关键少数”。

苟量强调,要全力推进公司管理阶段向精益管理跨越提升,树立系统观念,全力加强党对依法合规治企和强化管理的领导,全力做好公司当前和近期重点工作。

(韩卓君 徐子丘)