编者按:
3月份，油田公司党委启动中国石油反腐警示片《利剑啸歌》第四集《贪欲之殇》观看工作。按照公司党委工作要求，公司纪委将组织观看警示教育片纳入“担当强管理廉洁促合规”反腐倡廉主题教育内容，专门印发通知，组织开展《利剑啸歌》观看工作。截至目前，公司局处两级领导及关键岗位三级正干部全部观看完毕。在观看活动结束后，所属单位领导班子成员结合自身实际，从加强党风廉政建设、增强拒腐防变能力、提升合规管理水平等方面讲观点、谈体会、明思路，撰写形成了一批优秀心得体会。现甄选部分优秀心得体会刊登展示，进一步营造崇廉、尚廉的良好氛围，以清正廉洁的良好风貌喜迎党的二十大胜利召开。
坚持全面从严治党坚守拒腐防变“五关”
第一采油厂党委书记、副厂长杨俊良
按照公司党委、纪委安排，我通过采油厂党委理论学习中心组，认真观看了中国石油警示教育片《贪欲之殇》，看到片中三位身处中石油重要领域的正处级干部，从一个个立志报国、奋发有为的中坚力量逐步堕落成贪得无厌、触犯党纪国法的贪腐分子，既触目惊心又痛心疾首。该片为党员领导干部敲响了警钟，更让我深刻认识到，全面从严治党永远在路上，反腐败一刻不能松懈，必须坚持严的主基调不动摇。结合思想、工作实际，我形成一些心得体会，主要交流如下：
习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上准确分析了当前的反腐形势，并用四个“任重道远”指出了新阶段的腐败特征。片中三位身处中石油重要领域的正处级干部，他们的贪腐过程，恰恰印证了总书记的论断。从出身贫寒到发奋读书，从脱颖而出到成绩卓著，从大权在握到腐化堕落，他们的成长轨迹和腐败经历都出奇地相似。试问，他们哪一个不曾是天资聪慧、励精图治？哪一个不曾是青年才干、业务精英？然而，当他们走上了关键领导岗位，却放松了自身的思想建设，没能守住拒腐防变的底线，甘受承包商、供应商“围猎”，利用职务之便收受贿赂、暗箱操作，大搞钱权交易，直至身陷囹圄才声泪俱下、悔之晚矣。惨痛的教训告诫我们：“三个依然”典型阶段性特征尚未发生根本性逆转，我们必须保持清醒的头脑，牢记全面从严治党和反腐败永远在路上，坚持严的主基调不动摇，始终保持正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，一体推进“三不”，不断清除一切损害党的先进性和纯洁性的因素和一切侵蚀党的健康肌体的病毒，确保党不变质、不变色、不变味。
习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上，谆谆告诫年轻干部要守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关，同样也适用于我们这些“一把手”和关键少数。在我看来，“三观”不正则“五关”难守，“元神”摆正方“百邪”莫侵，只有守住这“五关”，才能避免重蹈片中这三人的覆辙。
一是要守住政治关，做到信念坚定，对党忠诚。崇高的理想、坚定的信念，是共产党人的政治灵魂。片中这三人走向腐化的深渊，最根本的原因就是丧失了理想信念，忘记了当初自己的入党誓言。衡量干部是否有理想信念，关键看是否对党忠诚，我们党员领导干部必须守住守牢政治关，旗帜鲜明讲政治，站稳政治立场，永葆忠诚本色。要不断筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心；要提高政治站位，胸怀“国之大者”、心系“企之要情”，做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者；要始终把纪律规矩挺在前面，严守党的政治纪律和政治规矩，不断提高政治“三力”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
二是要守住权力关，做到公正用权、严以用权。权力的本质是责任，权力的本色是为民。一旦没有正确的权力观，就会像片中人那样对权力无所敬畏，任性用权、以权谋私，最终丧失立身处世、从政干事的根基。我们党员干部必须树立正确权力观，始终保持对权力的敬畏感，不把权力当特权，手握权力时刻如履薄冰、如临深渊，坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权；要认真贯彻《集团公司党组关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施细则》，主动接受监督，依规依法履职用权，把实现好、维护好、发展好广大职工群众的根本利益作为一切工作的根本出发点和落脚点，切实将党和人民赋予的权力用来为人民造福。
三是要守住交往关，做到知人而交、择善而从。人情之中有原则，交往之中有政治。因交往不慎而逐步走向腐化，是当前各种腐败表现出来的一种明显特征。看看片中这三人，在其形形色色的朋友圈、交往圈中，究竟扮演了多少不光彩的角色。因此，党员干部必须要时刻保持清醒和警觉，做到交往有原则、有界限、有规矩，不能什么饭都吃、什么酒都喝、什么人都交、什么话都说。工作中要时刻与承包商、服务商、供应商保持“亲清”关系，谨防被做局、被“围猎”；生活中要不断净化社交圈、生活圈、朋友圈，多与品行端正、志趣高雅、正直坦诚之人交友，不与阿谀奉承、口是心非、懒散无为之人为伍，做到防微杜渐、一尘不染、两袖清风，永葆共产党人的政治本色和浩然正气。
四是要守住生活关，做到严以修身、严于律己。党员干部的生活作风和生活情趣，不仅关系着本人的品行和修养，更关系到党在群众中的威信和形象。如果在生活作风上不检点、不正派，在道德情操上打开了缺口，出现了滑坡，那就很难做到清正廉洁。因此，我们要坚决贯彻落实《大港油田公司党委、大港油田公司关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》，自觉调整行为之舵，时刻绷紧作风之弦，切实从自身做起，严以修身、防微杜渐，知敬畏、存戒惧、守底线，恪守严格自律这一为政之道、成事之要和修身之本，培养健康情趣，崇尚简朴生活，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气，保持共产党人的先进性和纯洁性。
五是要守住亲情关，做到严正家风，严格家教。党员干部的家风，不仅关系自己的家庭，而且关系党风政风。虽然片中落马的官员并未涉及为亲属牟利，但不可否认的是，良好的家风也是党员干部的“护身符”。我们要清醒认识到，对家庭负责就要教育引导家人走正路、行正道，这才是家庭和谐幸福的根本之计，也是对亲情最好的爱护。党员干部要严格家教家风，既要自己以身作则，严以律己，给家人引好路、当好榜样，又要对亲属子女看得紧一点、管得勤一点，不谋私利，不搞特权，牢记和传承修身齐家的古训，确保家教严格、家风清正，筑牢拒腐防变的家庭防线。
全面从严治党，要害在治。作为采油厂党委书记，我要坚决扛起管党治党“第一责任人”责任，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，大力弘扬伟大建党精神，坚持和加强党的全面领导，不断提升党建工作质量，以高质量党建赋能高质量发展示范采油厂建设。同时，坚持严的主基调，充分发挥监督治理效能，持续推进“三不”机制建设。一是压实主体责任。强化顶层设计，坚持“党委牵头抓总、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门合力推进、基层单位落实、全面总结推广”机制，以严治强化不敢的震慑，以建制扎牢不能的笼子，以明志增强不想的自觉，对发现的违纪违规问题，高扬追责问责利器，确保纪律刚性。二是夯实监督成效。强化政治监督，加强对“一把手”和领导班子的监督，督促油气上产、提质增效、天然气保供等任务有效落实，以“合规管理强化年”为契机，进一步发挥合规管理监督管理部门的优势，进一步排查廉洁风险，为合规经营管理保驾护航，注重巡察、审计成果共享，完善采油厂“八督八查”“大监督”格局。三是抓实廉洁教育。推进“担当强管理廉洁促合规”反腐倡廉主题教育“七个一”活动，深化“作风过硬、担当尽责”机关作风建设年活动，打造集网络、公众号、短视频于一体的“廉洁教育矩阵”，统筹推进“十廉”工程，不断提升廉洁教育质效，以有声有色、出新出彩的廉洁文化涵养良好政治生态，确保党员干部依规履职用权、忠诚干净担当，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
警钟长鸣守三关身体力行正作风
第二采油厂党委副书记、纪委书记、工会主席 李红星
按照公司党委、纪委《关于组织观看警示教育专题片<利剑啸歌>第四集<贪欲之殇>的通知》安排，我通过本单位党委理论学习中心组扩大会形式，认真观看了该警示教育专题片。该片以3名二级正干部违纪违法案件为典型案例，深刻揭示了身处关键岗位、不同领域领导干部腐化堕落的心路历程、思想根源、蜕变轨迹，为党员干部清正廉洁工作、依法合规履职敲响了警钟。在学习观看的基础上，我进行了认真思考、深入反思，结合思想、工作实际，形成一些心得体会，主要交流如下：
廉洁是什么？古往今来，人们对廉洁的理解有着不同的时代风格，也因为地域时空的差异而带给人们多种廉洁，即便是在这个物欲横流的时代，廉洁所蕴含的内容仍是大致相似的。我简单总结为，廉洁是为了人民毫不退缩，是利益面前没有我，是工作兢兢业业，是不惧危险舍己为公。
在观看警示片时我意识到：守住廉洁就要保持清醒头脑，不为欲望所动，这是一种操守，一种美德，更是一种大智慧。案例中，3名二级正职干部都有着类似的成长经历，年少时家境贫困却靠自己的勤奋和努力实现了人生价值，腐化变质前，在工作岗位上勤勤恳恳、兢兢业业，也曾拥有坚定的理想信念和职业操守。然而，当他们身处关键岗位、手握权力越大时，在“围猎”者投其所好的攻势下和一片赞扬声、吹捧声中开始忘乎所以，廉洁奉公的意识逐渐淡薄，忘记了初心，把权力当作谋利工具，一步步沦为自己当年“最鄙视的腐败分子”。
以案为鉴，以案明纪。观看结束后，我再一次陷入深思，身边的案例就像一味“警醒剂”，时刻提醒着我们，权力就是一把“双刃剑”，党员领导干部必须敬畏手中的权力，做到严以用权、清廉为政。作为一名所属单位纪委书记，如何廉洁自律、拒腐防变，加强党风廉政建设，我认为应该做到以下三个方面。
一、守“心”，坚守初心使命，廉洁教育要入人心。
“欲事立，须是心立”，党员干部守住拒腐防变防线，最紧要的是守住内心，坚定理想信念，正心明道、怀德自重。我们要坚持不懈强化理论武装，牢牢抓住学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，自觉加强理论知识的学习，学史知史、增智强信，坚持原汁原味学、广泛深入学、实事求是学，着力在学深悟透、融会贯通上下功夫，切实提高用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。我们要毫不放松加强党性教育，将理想信念和党性教育融入日常、抓在经常，在潜移默化中提高党性修养，通过创新“三会一课”“主题党日”等组织生活的形式内容，完善党员干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度，让党员干部在严肃党内政治生活中淬炼党性。我们要持之以恒加强道德教育，深入开展“担当强管理、廉洁促合规”反腐倡廉主题教育活动，以“七个一”系列活动为载体，将廉洁要求贯穿于日常教育管理监督中，把家风建设作为作风建设的重要内容，培养广大党员干部自身廉洁自律的道德操守，引导党员干部明大德、守公德、严私德。
二、守“正”，恪守纪律规矩，合规管理要不松懈。
“心正，则外物不能侵”。我们要常破“心中贼”，时刻把党史作为“营养剂”，向老一辈无产阶级革命家学习，传承心系职工的情怀、艰苦奋斗的精神、严于律己的本色，时刻以高度的政治责任感和紧迫感，立足工作的实际，把纪律和规矩挺在前面。我们要勤掸“思想尘”，要围绕《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规开展党风廉政建设宣传教育，深入开展党章党规党纪专题教育，把党章党规党纪作为两级党组织理论学习必修课。我们要多思“贪欲害”，纵观身边的各类反面教育典型案例，官员的逐步蜕化变质最终酿成人间悲剧，是权力冲昏他们的头脑，是权力要他们觉得自己“无所不能”，也是权力让他们成为了政治生态的最大“污染源”，因此我们党员干部一定要始终绷紧纪律规矩这根弦，在思想上划出“底线”、在行为上明确“红线”，不断强化自我修炼、自我约束、自我塑造，在廉洁自律上作出表率。当前采油厂正处于促进提质增效成果再升级的重要时期，深化内控合规管理是改革升级的重要手段之一，我们要深挖管理中的漏点、乱点、难点、弱点，通过建立“明规则”，破除“潜规则”，让管理权力、业务行为在“阳光”下运行，聚焦合同管理、工程建设、物资采购等关键领域和各单位重点工作，通过开展合规自立项、提质增效专项监督及廉洁风险排查等工作，推动“改当下”突出问题与“立长远”机制建设深度融合，注重实效、发挥长效，巩固巡察整改成果，促进采油厂党委、采油厂各项决策部署落实落地。
三、守“廉”，坚守责任担当，作风建设要真落实。
清正廉洁是从业之基。作为党员干部要做到敬业和廉洁，敬业则不马虎，廉洁才有威严。敬业和廉洁相互统一、相辅相成，如果只敬业不廉洁，就可能经受不住物欲的诱惑，滑向腐败的深渊；如果只廉洁不敬业，就会陷入“为官不为”的怠惰，在工作中不担当、不负责、推诿扯皮、耽误事。从目前的情况看，“懒、散、浮、拖、软”等作风问题在不同程度上依然存在，为了解决这些不良风气，实现党风的根本好转，我们必须要做到“知行合一”，结合当前“转观念、勇担当、强管理、创一流”主题教育活动、“担当强管理、廉洁促合规”反腐倡廉主题教育活动的要求，扎实推进采油厂“作风建设提升年”专项活动。组织党员干部开展实地教学，让党员干部切身感受到感染和熏陶，增强严肃党内政治生活的自觉性，同时强化工作作风“勤、实、深、快、严”五字方针，引导党员干部自觉深入实际、深入基层、深入群众，多到生产一线、情况复杂、矛盾突出的地方解决问题，千方百计为职工排忧解难，把实事办到职工心坎上；要做到“严”制度，将制度贯穿于全面从严治党全过程，充分落实党委的主体责任和纪委的监督责任，强化责任追究，不能让制度成为“纸老虎、稻草人”，进一步完善党内监督机制，健全党风廉政监督员工作制度，推动采油厂党风廉政建设和党务公开工作深入开展，激发全厂监督的正能量，全面从严治党不断向基层延伸；要做到“重”人才，树立重实干重实绩的用人导向，激励干部担当作为，打响治庸治懒治无为的攻坚战，让实干者在职位上有提升空间，让阿谀奉承、只会走秀的“庸者”无立足之地，形成调整一个、教育一片、警示一批的震慑效应，为敢冲敢闯、动真碰硬的干部提供轻装上阵、大胆创新的良好条件。
“不能胜寸心，安能胜苍穹”，理想信念，源自坚守，成于磨砺。我当牢记“忠诚、干净、担当”的要求，知敬畏、存戒惧、守底线，勤勉工作，勇挑重担，以如履薄冰的敬畏心态对待诱惑和考验，心无旁骛干工作，带头做好纪检监督工作，开启第二采油厂党风廉政建设和反腐败工作的新征程，为油田公司谱写国内一流数智油田建设新篇章贡献新力量！
