本报讯（通讯员 赵永梅）7月7日，在华兴服务处召开的“水电节流”大检查问题梳理会上，矿区运行管理科对在大检查中发现问题的单位进行通报并制订专项整改方案。这是该处聚焦提质增效、杜绝“跑冒滴漏”、高标准提升管理水平的具体举措之一。

今年，该处把“勇担当、强管理”作为主题教育最重要的一环，坚持低成本发展，不断强化“四精”管理理念，深挖节电降费、节水降耗等“十大潜力”，持续推进提质增效价值创造行动，对发现的问题坚决不做“太平官”，敢于直面问题，勇担当、强作为、重效果。

该处根据廊坊区域改造后的供电供水情况，对各基层站针对性制定节电节水方案和措施，对每一块水表和电表进行摸底排查，明确计量范围，建立水电表台账以准确统计每月消耗；定期对辖区所有用暖、用水、用电设备和设施进行拉网式排查，对于发现的“跑冒滴漏”问题及时督促整改。

为提高全员节电意识，该处要求员工离开办公场所时必须及时断开办公设备电源；各类供暖或制冷设备要根据室外温度适时调节温度；对于长期没有使用的设施必须采取“关、停、并、转、减”措施；根据季节调整家属区庭院灯的开停时间；借助多种宣传载体，不断深化干部员工节约水电、人人有责的意识。

接下来，该处还将继续强化管理理念，压实四方责任，杜绝“跑冒滴漏”，慎终如始抓好节能降耗、提质增效工作。