采油二厂抓安全，编者认为有以下三大特色：
一是行动。制定详细培训计划，组织全体学员脱产学习，制定考核方案，种种有力措施的执行行动，全面彰显了该厂提升管理人员安全履职能力的决心，有效提升了 HSE 咨询师队伍的能力素质。
二是带动。该厂打造的这支 HSE 咨询师队伍紧紧围绕“以点带面，以个人带集体”这一目标，通过深入现场、扎根基层等方式带动并影响着全厂员工提高安全意识。
三是主动。逐渐转变全员安全意识，从“要我安全”转变为“我要安全”，其中有大量的工作要做，需要单位上下的不断努力，其中最重要的一环就是通过组织大量贴近实际、贴近员工的培训活动。该厂通过不断地培训授课、标准解读、应急演练等活动，极大加强了培训的针对性和实用性。