本报讯 （特约记者 程子洋）今年以来，重庆气矿紧密围绕全面完成2021年生产经营任务整体目标，切实强化工会组织维护、参与、建设和教育职能，围绕“六个强化+六个推进”工作主线，大力推动“一个阵地五个家建设”，有序开展各项工作，不断增强工会工作的活力，助力气矿高质量发展。
强化政治引领，着力推进工会自身建设。坚持以政治建设为统领，大力加强和改进职工思想政治工作，团结引导广大职工群众听党话、跟党走。以社会主义核心价值观为引领，持续完善职工书屋的建设，开展“玫瑰书香”线上征文活动、编制党建工作文集，以扎实的群众性宣传教育工作为建党百年献礼。加速“互联网+”发展，深入推进“一个阵地五个家”建设，对工会主页进行优化和改版，强化工会工作的规范化、信息化建设。持续开展工会信息工作劳动竞赛，通过多种方式促进工会信息员相互探讨交流常态化，不断提高信息员的写作能力和业务水平。
强化民主管理，着力构建和谐劳动关系。持续深化提案征集办理水平，在气矿2021年工作会、职代会、工代会前，组织和动员全体职工围绕生产建设、经营管理、科研工艺、安全环保、信息科技、人力资源、职工权益等有利于企业发展的内容征集会议提案，共征集提案62件，审理确定立案提案32件。着力深化厂务公开建设，优化公开内容，把厂务公开栏、站务栏与生产经营指标、安全责任、反腐倡廉、制度宣贯、班组文化建设等内容结合起来，确保公开信息的真实性和准确性，充分发挥公开促落实、公开促规范、公开促服务的作用，让职工群众看得到、听得懂、能监督，切实维护职工的知情权和参与权。
强化岗位建功，着力推进群众性经济技术工作。立足高质量发展，在全矿范围内开展了云安012-X16井建设、生产数据综合治理及深化应用等9项劳动竞赛。大力开展“创模争先”劳动竞赛，积极弘扬劳模精神，扎实开展劳模宣传月活动。五一前夕，气矿工会通过专题海报、微信公众号“气聚巴渝”，集中展示和宣传了重庆市“五一”劳动奖章获得者等先进事迹，营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的浓厚氛围。持续深化劳模工作室创新创效，在资源勘探、挖潜稳产等方面潜心攻关，安排布置了重点攻关项目12项，有序推进项目研究。
强化女工特色，着力发挥女职工“半边天”作用。持续抓好素质提升、建功立业“两大”工程，积极组织女职工投身老气田开发生产管理提升、绿色矿山创建等劳动竞赛，全力打造具有较强竞争力的高素质女职工队伍。组织开展“巾帼心向党初心绽芳华”主题党日活动，女职工们通过参观集气总站“双教”基地、唱红歌、重温入党誓词、“我的初心故事”岗位讲述等活动，明初心、知使命，凝聚女职工思想共识，汇聚巾帼奋进力量。持续开展特殊儿童帮扶活动，连续3年开展关爱特殊儿童慈善帮扶活动，帮助特殊学校改善他们的生活学习条件。今年“六一”前夕，气矿女工委为乐一融合特殊学校的孩子们送去急需的生活用品和教具，积极传播爱心正能量。