本报讯（记者齐晓波通讯员耿成丽）1月14日，新木采油厂油气处理站员工组成学习小组，阅读摘抄公司“两会”报告，物联网运维中心监控班组也正在学习公司“两会”精神。科室、站队、井组纷纷利用报纸、公司主页、微信群、公众号等方式第一时间学习公司“两会”精神。
“我在分会场收听了公司总经理、党委书记姜鹏飞作的工作报告。他在2020年工作安排中提到‘全面打赢四场战役’，我深受鼓舞。特别是第三场战役‘强化红线底线意识，打赢风险管控阵地战’，这正是油气处理站工作的重中之重。1月13日，我们在班前会就向全体员工传达会议精神，安排部署春节期间风险管控实际工作，为油田安全生产尽一份集输人的力量。”这个厂油气处理站站长杨云立说。
据了解，公司“两会”期间，这个厂积极部署，组织100余名员工在分会场收听收看“两会”实况。会后，这些员工迅速将“两会”精神通过媒体多角度宣传，以集中学习、研究讨论、撰写体会文章等方式学习会议精神，推进会议精神进站队、进班组，真正实现学习宣贯无死角、全覆盖。
“我作为公司‘两会’代表，现场聆听了姜总所作的工作报告，并有幸被评为公司劳模。会后，作为物联网运维中心的负责人，我第一时间为中心的32名员工传达‘两会’内容，结合物联网运行和维护的工作实际，宣传贯彻学习‘两会’精神。目前，中心员工鼓足干劲，动力十足，誓为新一年油气上产添薪加柴。”这个厂物联网运维中心主任孟广财信心满满地说。他在宣贯的同时，充分发挥劳模的示范引领作用，鼓励员工积极向上，多作贡献。
这个厂党政班子成员结合自身工作实际，认真研究落实公司“两会”精神的主要举措。“今年重点在产量效益、深化改革、企业党建方面做足文章。坚持做足‘提质增效’文章，坚定完成28万吨以上目标不动摇。以产量和效益为中心，深入实施增储上产、降本增效两大工程，实现原油产量稳中有增，经营业绩稳中有升。坚持做足‘深化改革’文章，以物联网的深度应用为依托，推动‘油公司’模式改革、薪酬分配制度改革和劳动组织形式改革。坚持做足‘企业党建’文章，推进党建机制、基层党组织、党风廉政、群团文化建设，让党建真正成为采油厂增储上产、改革创新的‘定盘星’。为公司油气重上500万作出新的贡献！”这个厂厂长季亚辉说。